Terug
worktimes
pin
money

Ben jij een ambitieuze HR-student met interesse in recruitment die op zoek is naar een stage vol uitdagingen en kansen om jezelf te ontwikkelen? Bij Voortman Steel Group bieden wij een geweldige stageplek voor jou!

Wat ga je doen?

Als HR stagiair bij onze internationale organisatie krijg je een unieke kans om deel te nemen aan diverse recruitmentactiviteiten. Tijdens je stage zul je onze Recruiters en Recruitment Business Partners ondersteunen in hun dagelijkse taken. Het bijhouden van de mailbox, screenen van cv’s en het telefonisch contact hebben met kandidaten zullen dagelijkse werkzaamheden zijn. Verder speel je een belangrijke rol in de procedures met betrekking tot stagiair(e)s en afstudeerders.

Je zult nauw betrokken zijn bij het organiseren van evenementen die door Voortman worden georganiseerd. Dit omvat ook activiteiten gericht op Employer Branding, waarbij je de kans krijgt om onze organisatie te promoten als aantrekkelijke werkgever. Gedurende je stageperiode zul je betrokken zijn bij verschillende vacatures, waarbij je ondersteuning biedt bij het zoeken naar geschikte kandidaten, het voeren van sollicitatiegesprekken en uiteindelijk het succesvol invullen van de vacatures. Bij Voortman geloven we niet in een standaard meewerkstage, maar in een op maat gemaakt takenpakket dat is afgestemd op jouw behoeften en ontwikkeling. We streven ernaar om het maximale uit jouw stageperiode te halen door je de kans te geven zelfstandig en proactief te werken binnen onze HR-afdeling.

Bij vragen staan onze vier recruiters klaar om je te begeleiden en te ondersteunen. We kijken er naar uit om samen met jou te ontdekken hoe jij het beste kunt bijdragen aan ons team en aan jouw eigen professionele groei.

We bieden

  • Stage/afstudeervergoeding: €600 per maand;
  • Reiskostenvergoeding: zodat jij geen onnodige kosten maakt;
  • Apparatuur en materialen: bijvoorbeeld een laptop, speciaal gereedschap of software;
  • Ervaren coach: goede begeleiding is belangrijk en dus krijg je een vaste coach om je te ondersteunen;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling: bijvoorbeeld door trainingen, cursussen of seminars;
  • Kans op een (bij)baan! Bevalt het van beide kanten goed? Dan bieden we je graag een (bij)baan aan!

We zoeken

  • Een Derde- of vierdejaars HBO Human Resource Management student met affiniteit met recruitment.

SOLLICITATIEPROCES

VIND JE BAAN

SOLLICITEER

ONTMOET JE COLLEGA'S

CONTRACTVOORSTEL

WELKOM BIJ VOORTMAN

WERKEN BIJ VOORTMAN STEEL MACHINERY

Ideeën werkelijkheid zien worden; dat klinkt zo mooi, maar het gebeurt bij Voortman Steel Machinery ook echt. En dan gaat het om grensverleggende ideeën. We maken de meest innovatieve staalbewerkingsmachines voor de staalbouw en plaatverwerkende industrie en bieden de meest complete service. En dat doen we voor klanten over de hele wereld. Samen met een klant het traject doorlopen om te komen tot een productielijn die naadloos is afgestemd op zijn proces. Hoe vaak we het ook doen; het is elke keer weer bijzonder en zorgt voor enorm veel voldoening.


Opmerking voor werving-, detachering- en selectiebureaus:
We begrijpen dat je voor deze interessante vacature ook kandidaten wilt zoeken of ze zelfs al beschikbaar hebt, maar we zoeken onze nieuwe collega’s liever zelf.

Ontmoet je collega's

Maarten Wieringa & Tim Scheurs

Maarten en Tim reizen de wereld over om ervoor te zorgen dat de machines van onze klanten in topconditie blijven. Heel afwisselend en technisch.

Robert Stegeman

Passie voor techniek en vakmanschap; dat is waar het bij ons om draait. Robert werkt al sinds 2016 als Lasser bij Voortman. Het mooiste aan zijn werk? “Dat wij vanaf een stalen plaat een complete machine opbouwen."

Dennis ter Harmsel

Dennis werkt al meer dan 10 jaar bij Voortman en is als Accountmanager verantwoordelijk voor het relatiebeheer met onze klanten. Hij neemt je mee op pad!

Stef Rohaan

Met alleen een machine kom je er niet. Daarvoor heb je nog meer onderdelen nodig. Onze collega Stef geeft je een kijkje in de keuken bij de afdeling Parts & Consumables.

Koen Lubbers

Onze afdeling Finance is van alle markten thuis! Koen werkt sinds 2021 als Financial Controller en neemt je mee op de afdeling. Wat maakt het leuk om onderdeel te zijn van ons Finance-team?

Jack Cater

Jack is Software Developer bij Voortman. Onze innovatieve, cloud-based software helpt de productiestroom van onze klanten automatiseren en optimaliseren. Waar houdt Jack zich precies mee bezig?

Frank Demmer

Ieder project dat bij Voortman wordt uitgevoerd, is gebaseerd op een idee van de afdeling Engineering. Frank is Lead Engineer bij Voortman. Wat houdt zijn werk in?

Valentijn Velten

De collega’s van de afdeling Product Management stellen zichzelf continu de vraag ‘hoe kunnen we nog beter in de behoefte van onze klanten voorzien?’ Valentijn Velten vertelt in over zijn werk bij Voortman.

Wouter Rozenberg

Het kloppend hart van iedere machine is de elektrische besturingskast. Op de afdeling Panelenbouw worden deze kasten in elkaar gezet, van begin tot eind. Kijk mee met onze collega Wouter.

Peter Lanting

Wat onze Software Engineers bedenken, zien zij in eigen huis gemaakt worden. Bij Voortman doen we namelijk alles zelf! Software Engineer Peter vertelt hoe dat proces verloopt.

Tom Nijhof

In onze assemblagehal wordt iedere dag met passie gewerkt aan het samenstellen van een machine. Van begin tot eind. Test Engineer Tom Nijhof weet er alles van!

Jessie Muller

Jessie begon als Mechanical Engineer Projects en is doorgegroeid naar Project Manager. Samen met zijn collega’s zorgt hij ervoor dat de klant precies krijgt wat hij verwacht. Kijk je mee naar de reis van onze projecten?

Rutger Voortman & Gerhard ten Bolscher

Of je nu op zaterdag de werkplaats schoonmaakt, bij ons afstudeert of op kantoor werkt; je bent onderdeel van het Voortman-team! Rutger en Gerhard vertellen hoe het is om een bijbaan bij Voortman te hebben.

Sietse Tempelman & Ramon Annen

Onze Installation & Commissioning Engineers, dat zijn onze avonturiers! Zij reizen de wereld over om onze machines te installeren of af te stellen op het proces van de klant. Hoe vinden Sietse en Ramon dat?

WIL JE MEER INFORMATIE OF DIRECT KENNIS MAKEN MET VOORTMAN?